Audits et conseils
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Une connaissance parfaite de nos métiers d’expertises, nous permet de vous accompagner dans la vie de votre entreprise, à travers un regard neuf et extérieur !!
Les problématiques rencontrées par nos différents clients nous permettent d’avoir une réponse claire et efficace face à toutes situations.
« Chaque problème est lié à l’environnement de l’établissement, ses ressources humaines, sa spécificité clientèle et un ensemble de facteurs extérieurs que seuls nos consultants à travers une présence sur site seront capable de diagnostiquer »
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Audits
L’audit résulte d’une problématique rencontrée par notre client, elle peut être :
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- - Sociale (Turn over personnel important, analyses des pratiques d’entreprises, diagnostic du personnel en place, conflits individuels…)
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- - économique (baisse de rentabilité, analyse du point de rentabilité, optimisation et analyses des postes de dépenses, restructuration de l’offre face à une évolution de la clientèle….)
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- - fusion, acquisition, cession d’établissement (aide à la création d’un business plan, aide à l’ouverture, réponse à appel d’offre, retour à autogestion, sous traitance….)
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- - organisationnelle (réorganisation d’un service, mise en place de l’affichage et obligations, mise en place de procédures, Mise en place de l’HACCP…)
A chaque demande d’audit, un consultant dédié se fondra au sein de l’équipe pour analyser et ressentir les besoins.
Conseils = conséquence directe de l’audit
La valeur d’un conseil ne vaudra que par l’étude préalable qui sera réalisée par nos consultants, c’est alors que l’ensemble des compétences développées par INTERPRO Consultants pourra être sollicité par notre client.
Après l’établissement d’un rapport complet et circonstancié, une ou plusieurs réponses pourront être envisagées :
Une assistance technique (un de nos consultants vous accompagne aussi longtemps que nécessaire pour la mise en œuvre de mesures correctives vis-à-vis de votre problématique)
Le recrutement (une offre adaptée de recrutement vous sera proposée dans le prolongement de l’audit)
La formation (Mise en place de plan de formation « sur mesure » face à une problématique identifiée qui pourra se réaliser sur site pour plus d’efficacité)